Как формируется пенсия и из чего она состоит
Трудовая пенсия формируется за счёт страховых взносов работодателя. В 2010 году на формирование трудовой пенсии идёт 20% с начисленной заработной платы. Это платит предприятие-работодатель, и эти средства не вычитаются с заработной платы, а уплачиваются сверх начисленной суммы.
Этот страховой взнос учитывается на индивидуальном пенсионном счёте каждого застрахованного. В народе его называют «зелёная карточка». В среде профессионалов – СНИЛС. Если вы рождены в 1967 году или позже, то ваши страховые взносы распределяются следующим образом - на страховую часть идёт 14%, на накопительную 6%.

Накопительную часть можно увеличить, передав её на управление в одну из структур:
- Негосударственный пенсионный фонд.
- Управляющая компания пенсионного фонда Российской Федерации («Внешэкономбанк»)
- Негосударственные управляющие компании.

НПФ или УК?

Итак, если вы решили забрать свою накопительную часть из государственного пенсионного фонда и передать на управление частной структуре, надо решить, кому доверить средства. Есть два варианта: либо Частная Управляющая компания (ЧУК), либо Негосударственный пенсионный фонд (НПФ). Чем отличаются эти две структуры?
УК занимается управлением доверенных ей средств. УК являются коммерческими организациями и их цель – извлечение прибыли.
НПФ является некоммерческой структурой социального обеспечения и главная задача НПФ — обеспечивать пожилым гражданам выплату регулярных пенсий в дополнение к государственной пенсии. То есть государственную пенсию вы получите в любом случае — НПФ может управлять лишь ее накопительной частью. При этом НПФ передает эти деньги в различные УК для размещения. Весь доход за вычетом 15 процентов на ведение уставной деятельности негосударственных пенсионных фондов идет будущим пенсионерам на их пенсионные счета.

Надежны ли фонды?

Самый главный вопрос, который беспокоит каждого, кто хотел бы забрать деньги из УК «Внешэкономбанка», — вопрос надежности. Не пропадут ли деньги? Не остаться бы на старости лет без пенсии!
Не останетесь — если, конечно, государство не решит, что пенсия — это пережиток прошлого и ее надо отменить совершенно. Вы не задумывались, почему вообще разрешено отдавать пенсионные деньги частным УК и пенсионным фондам (ПФ)? Государство оказалось не в состоянии проглотить такую массу денег и дать достаточный процент накопления для будущих пенсионеров, только и всего. Поэтому о надежности управляющих компаний и негосударственных пенсионных фондов позаботились: они могут вкладывать пенсионные деньги в определенные виды финансовых операций. Их вложения ежедневно контролируются государством.
Не думать о будущем, предоставить заботу о себе самом кому-то — это удобно. Если вас это устраивает, это ваше право.
Если нет — вы можете ситуацию изменить.
В долгосрочном инвестировании важен конечный результат, который появляется не за год и не за два. А уж если вам не нравится результат работы выбранной Вами УК или НПФ за несколько лет, можно и сменить компанию – за вами остается право один раз в год менять свой выбор. Главное в этом деле — начало.